HR

Когда-то в компании Юнимилк работало несколько десятков сотрудников. Сегодня мы — крупная национальная компания со штатом порядка 14 000 человек. Высококлассные специалисты по персоналу компании не только привлекают новых сотрудников, но и помогают им быстро адаптироваться в коллективе. HR-специалисты разрабатывают и внедряют программы обучения и повышения квалификации персонала. Кроме того, мы постоянно улучшаем социальный пакет сотрудников. Процессы организации труда в компании обеспечивают эффективное решение трудовых задач оптимальной численностью персонала.

Одна из серьёзных задач в рамках совершенствования организации труда персонала, стоящих перед Компанией, — внедрение и развитие в регионах современных технологий организации труда и оптимизации численности через аутсорсинг процессов и аутстаффинг персонала.